Începutul anului 2023 a adus foarte multe incertitudini, pe fondul zvonurilor despre o posibilă criză financiară, dar și al contextului economic local, marcat de inflație și prețuri în creștere pentru traiul de zi cu zi. …
Bestjobs: Peste 600 de joburi deschise in scoli si gradinite private numai in luna mai. Salariile ajung pana la 1.400 de euro
Sistemul privat de educație a prins avânt în ultimii ani în România, în contextul în care cererea pentru condiții mai bune a crescut, atât din partea părinților, cât și a personalului didactic. …
Bestjobs: S-a deschis sezonul internship-urilor. Companiile au peste 4.000 de locuri in programe destinate tinerilor aflati la inceput de cariera, cele mai multe in Auto, IT, Inginerie si Financiar
Finalul anului universitar înseamnă, pentru mulți tineri, inițierea unui proces de căutare a unui loc de muncă, unii dintre ei fiind la primul demers de acest fel. Companiile fac și ele eforturi să atragă tineri interesați să evolueze pe plan …
Bestjobs: Angajatii vor sa stie daca sunt platiti corect, in contextul cresterii accelerate a preturilor
Aproape 150.000 de români au verificat în ultimele 2 luni pe bestjobs dacă salariul lor este la nivelul pieței, iar 82% dintre ei și-au actualizat CV-ul pentru șanse mai bune la negociere…
BestJobs: Mai mult de jumatate dintre candidatii Gen Z considera ca salariile pentru nivelul lor de experienta sunt prea mici. 2 din 5 nu se angajeaza in domeniul studiat
Candidații din Generația Z devin tot mai activi pe piața muncii, iar angajatorii simt tot mai mult impactul lor asupra actualului model de muncă.…
BestJobs: 7 din 10 angajati nu stiu care ar trebui sa fie salariul lor in functie de experienta si competentele din CV si de nivelul pietei, dar 91% au ca principala asteptare sa fie platiti corect
Discuțiile despre salarii sunt în general tabu, însă în ultimii doi ani, dorința României de a se alinia la tendințele europene privind transparentizarea salariilor a dus către conversații mai deschise, astfel încât angajații să fie conștienți de valoarea lor din …
BestJobs: Saptamana de lucru de 4 zile ar putea revolutiona piata muncii. Angajatii isi doresc, dar 6 din 10 companii din Romania sunt reticente, in ciuda succesului experimentat in afara
Săptămâna de lucru de patru zile revine în atenția jucătorilor de pe piața muncii, întrucât cel mai mare experiment internațional în acest sens s-a încheiat de curând și a avut rezultate pozitive.
În Marea Britanie, 92% dintre companiile care au …
Analiza BestJobs: Abilitatile native si stabilitatea diferentiaza profilul candidatului feminin de cel masculin pe piata locala a muncii
România e pe primul loc în UE la femei în roluri de conducere. Domeniile dominate de femei sunt Medicină, Educație, HR și Marketing
Profilul candidatului feminin pe piața muncii se caracterizează prin prudență, așa cum arată datele platformei de recrutare …
BestJobs: 7 din 10 femei spun ca sunt singurele responsabile cu „joburile casnice” chiar daca au si un job de zi cu zi, iar 30% dintre ele aloca cu mult peste 4 ore activitatilor casnice, echivalentul unui job part-time dupa birou
Dincolo de a avea o viață profesională activă, 70% dintre femeile care locuiesc cu partenerul de viață spun că sunt responsabile și de treburile casnice, precum pregătirea meselor, spălatul vaselor, spălatul și călcatul hainelor, dar și pregătirea copiilor pentru diverse …
Sondaj BestJobs de Valentine’s Day: 40% dintre angajati considera jobul cel mai facil mod de a-si intalni perechea, iar jumatate dintre ei cunosc cel putin o situatie cand colegii au depasit granitele profesionale in teambuilding
Socializarea și faptul că angajații români petrec o mare parte a zilei la locul de muncă favorizează apariția relațiilor romantice la birou.
Astfel, jobul rămâne în continuare pentru angajați locul cel mai comun pentru a-și găsi jumătatea, iar activitățile și …
BestJobs: Angajatii romani nu se simt deprimati de Blue Monday, considerata cea mai deprimanta zi din an, dar sunt in schimb stresati si resimt oboseala acumulata la final de an
Supranumită „Blue Monday”, a treia zi de luni din noul an este considerată de specialiști drept cea mai deprimantă zi din an, din cauza schimbărilor frecvente de vreme, a sfârșitului sezonului festiv și a nivelului scăzut de motivație.
Totuși, puțin …
BestJobs: 3 din 4 angajati vor sa isi schimbe jobul in 2023, cei mai multi ingrijorati din cauza volumului crescut de munca daca angajatorul va recurge la reduceri de personal
Cel mai recent sondaj BestJobs arată o teamă crescută în rândul angajaților în ceea ce privește creșterea volumului de lucru.
Astfel, 74% dintre angajații care au răspuns la sondajul BestJobs vor să își schimbe locul de muncă în 2023, peste …
BestJobs: In 2023, deficitul de specialisti si incertitudinile economice vor accelera strategiile de retentie a angajatilor. Companiile incetinesc ritmul de recrutare la inceput de an si vor pune tot mai mult accent pe dezvoltarea echipei pentru a acoperi
2022 a fost anul recordurilor în recrutare, cu peste 400.000 de locuri de muncă disponibile pe platforma de recrutare online BestJobs și 5,5 milioane de candidați care au cumulat peste 8 milioane de aplicări în căutarea unui job nou, arătând …
BestJobs: 7 din 10 angajati romani pun bani din salariu deoparte pentru a-si asigura o plasa de siguranta, dar doar jumatate dintre ei economisesc consecvent
Ultimii ani au fost marcați de crize și incertitudini, iar angajații au învățat să se adapteze la schimbare și au devenit mai calculați financiar.
Determinați de fluctuațiile economice și de creșterea inflației, 69% dintre angajați spun că pun bani deoparte, …
BestJobs: Nevoia candidatilor de a-si asigura un venit mai bun a accelerat si mai mult piata muncii in aceasta toamna, inregistrand cele mai multe aplicari din acest an
Piața muncii evoluează tot mai mult de la o lună la alta. Pe fondul contextului economic în continuare incert, candidații caută să își asigure un venit cât mai avantajos și sigur, și au înregistrat în această toamnă cele mai multe …
BestJobs: Provocarile socio-economice din 2022 au accentuat tendinta beneficiilor extra-salariale „la alegere”. Din 2023, pachetele de beneficii se pot schimba conform noii legislatii
Piața muncii a fost în 2022 de partea candidaților, majoritatea sectoarelor confruntându-se cu deficit de personal specializat.
Eforturile de recrutare au fost îngreunate și de contextul socio-economic, iar bugetele angajatorilor pentru a atrage și reține personalul au trebuit maximizate. Astfel, …
BestJobs prezinta „scheletele” pe care candidatii romani le ascund la interviurile de angajare: 4 din 10 angajati isi doresc jobul doar pentru bani, iar alti 20% nu invoca numele fostului angajator de teama sa nu isi dea de gol sentimentele
Emoțiile de dinaintea unui interviu de angajare și dorința de a face o primă impresie bună unui potențial angajator îi fac pe candidați să ascundă anumite lucruri privind studiile avute, experiența profesională anterioară și nu numai.
Mai mult de jumătate …
BestJobs aduce cele peste 40.000 de joburi active mai aproape de candidatii care vin la Targul de Cariere, desfasurat in 7 orase din Romania si Republica Moldova, in calitate de partener principal
BestJobs, una dintre cele mai importante platforme de recrutare online din România, devine partener principal al Târgului de Cariere, acționând ca un liant între candidați și angajatori și participând la toate cele șapte evenimente de carieră organizate în România și …
BestJobs: Top 10 domenii in care se pot angaja tinerii absolventi. Salarii de pana la 900 euro pe luna pentru cei fara experienta
Peste 130.000 de studenți absolvă în fiecare an. La aceștia se adaugă cei care sunt încă pe băncile facultăților și sunt dispuși să muncească pentru a acumula experiență sau pentru a se întreține pe parcursul anilor de studii.
Conform celui …
BestJobs: Banii conteaza mai mult decat timpul liber pentru Gen Z si Millennials. Angajatii trecuti de 42 de ani pretuiesc mai mult sanatatea si timpul cu cei dragi
Pandemia a adus viitorul muncii mai aproape și a transformat modul în care oamenii se raportează la un job.
Cu generația Millennials predominantă pe piața muncii și odată cu introducerea angajaților din Gen Z, s-a schimbat și cultura organizațională, accentul …